发明专利的奖金不少于

国家对实用新型发明专利有奖励吗

被授予专利权的单位,，对2113实用新5261型专利授权后的发明4102人或者设计人,给于第一发明人1000元的1653奖励。

《专利法实施细则》第七十七条 :被授予专利权的单位未与发明人、设计人约定也未在其依法制定的规章制度中规定专利法第十六条规定的奖励的方式和数额的，应当自专利权公告之日起3个月内发给发明人或者设计人奖金。

一项发明专利的奖金最低不少于3000元；一项实用新型专利或者外观设计专利的奖金最低不少于1000元。实用新型专利授权后，给于第一发明人1000元的奖励。

扩展资料：

申请专利的步骤：

专利分为三种，发明专利、外观实际专利、实用新型专利。其中实用新型专利是指对某些东西的外观，形状做出改变，这种改变有实际用途的技术方案。因为实用新型专利在现实生活中的使用价值很大，所以人们对实用新型专利也很重视，实用新型也被人们称为“小发明”“小专利”。

因为实用新型专利对外形的要求，那些没有形状的东西是不能成为实用新型专利的对象的。

行为人将自己的实用新型申请专利的，需要经过以下几个阶段：

(一)、申请。行为人申请实用新型专利的，需要提交相应的申请书、实用新型的说明书、说明书附图、摘要。如果当事人觉得麻烦，可以找相应的专门代理机构，委托他们进行申请。

(二)、审查。对专利申请进行审查，一般是由专利审查委员会作出。审查委员会进行的审查是初步审查，主要是审查申请人的申请材料是否符合法律规定的格式。不符合规定的，要求申请人在一定的期间内将材料进行补正，过期不补正的，审查委员会不予通过。

(三)、授权。在申请人提交的材料通过审查委员会的初步审核后，审查委员会会给申请人发送授予通知书，申请人拿到授权通知书后，需要及时办理实用新型专利的登记，登记完之后要缴纳一定的费用，这些费用是用来公告和专利登记费的。缴纳完费用之后，在大约2到3个月内，会给申请人办理实用新型专利证书。

实用新型专利和发明创造是不同的，主要区别在于：

(一)、实用新型是对某些东西的外观，形状做出改变，这种改变有实际用途的技术方案，没有说必须是产品。

(二)、实用新型对实用性要求相对较高，但是在创造性上面，那具体的要求就没有对发明创造的高了。

申请实用新型专利的，提交的材料必须是书面材料，电子版等不符合要求的材料是不能通过审核的。

参考资料来源：百度百科-中华人民共和国专利法实施细则

参考资料来源：百度百科-实用新型专利

参考资料来源：百度百科-专利法

国家对实用新型发明专利有奖励吗

被授予权的,，对新型专利授权后的发明或者设计人,给于第一发明人1000元的奖励.《专利法实施细则》第七十七条 :被授予专利权的单位未与发明人、设计人约定也未在其依法制定的规章制度中规定专利法第十六条规定的奖励的方式和数额的，应当自专利权公告之日起3个月内发给发明人或者设计人奖金。一项发明专利的奖金最低不少于3000元；一项实用新型专利或者外观设计专利的奖金最低不少于1000元。实用新型专利授权后，给于第一发明人1000元的奖励；

关于专利奖金问题

1.专利奖金B发，理由很简单，B公司申请B公司受益。2.你们属于职务发明有于B公司。3.奖金是否有差别？奖金是为了激励员工为公司创造创新的，应该根据主要次要发明人员分配，不存在是否正式/非正式员工区别。4.奖金多少由B公司决定，无这方面规定可参考借鉴。

关于专利奖金问题

你要看一下B提交的专利申请文件，看明人里面有没有你的名字。如如你所说，主要的研发人员，你就要要求把你的名字写在第一位。一般这个发明人的顺序是按照对这个发明的贡献的大小排序的。你是不是合同工对专利的发明人是不是你没有直接关系。专利奖金一般是按照对发明的贡献的大小来区分的。至于专利奖金发不发还是要看B公司的专利制度的规定了。专利法16条中规定授权以后企业要对发明人给予一定的奖励。一项发明不低于2000元（几个人分）。但仅申请是否有钱要看企业的具体规定了。专利授权一般距离申请日最快也要半年，最慢要4-5年左右，所以完全按法律规定等授权的时候估计你是拿不到钱了。除非你一直关注这个专利，等授权的时候致电该公司的知识产权部门要奖金~呵呵，不过很有难度啊。国外真正讲究的公司专利授权以后会主动联系发明人（即便该人已经离职），都会给予报酬的。

关于专利奖金问题

法6 被授予专利权的单位应当对发明创造的发明人或者人给予奖励；发明创造专利实施根据其推广应用的范围和取得的经济效益，对发明人或者设计人给予合理的报酬。细则76 被授予专利权的单位可以与发明人、设计人约定或者在其依法制定的规章制度中规定专利法第十六条规定的奖励、报酬的方式和数额。企业、事业单位给予发明人或者设计人的奖励、报酬，按照国家有关财务、会计制度的规定进行处理。细则77 被授予专利权的单位未与发明人、设计人约定也未在其依法制定的规章制度中规定专利法第十六条规定的奖励的方式和数额的，应当自专利权公告之日起3个月内发给发明人或者设计人奖金。一项发明专利的奖金最低不少于3000元；一项实用新型专利或者外观设计专利的奖金最低不少于1000元。由于发明人或者设计人的建议被其所属单位采纳而完成的发明创造，被授予专利权的单当从优发给奖金。细则78 被授予专利权的单位未与发明人、设计人约定也未在其依法制定的规章制度中规定专利法第十六条规定的报酬的方式和数额的，在专利权有效期限内，实施发明创造专利后，每年应当从实施该项发明或者实用新型专利的营业利润中提取不低于2％或者从实施该项外观设计专利的营业利润中提取不低于0.2％，作为报酬给予发明人或者设计人，或者参照上述比例，给予发明人或者设计人一次性报酬；被授予专利权的单位许可其他单位或者个人实施其专利的，应当从收取的使用费中提取不低于10％，作为报酬给予发明人或者设计人。

关于专利奖金问题

如果你和B公司的合同里有关于发明奖励的规定的话就依据合同规定，不然就以专利法实施细则第77条和78条的规定奖励。如果有奖金的话，奖金应当由B公司发，奖金多少如果合同中有约定从约定，没有约定从专利法

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